2026年7月31日 / 最終更新日時 : 2026年8月10日 officecolor2013 ✽研修・セミナーの様子 「仲良し」だけじゃない。「連絡力」がチームを強くする理由～職場コミュニケーション力アップ研修～ 先日愛媛県内の介護施設にて「職場コミュニケーション力アップ研修」を実施しました。今回は全職員の皆さまに受講していただけるよう、同じ内容の研修を3回に分けての開催です。 職場のコミュニケーションというと、「仲良くすること」 […]
2026年6月10日 / 最終更新日時 : 2026年8月10日 officecolor2013 ✽想うこと 「最近の若手は報連相ができない」の嘘。部下が口を閉ざす本当の理由 「最近の若い人は報連相ができない」そんな言葉を耳にすることがあります。しかし、本当にそうなのでしょうか。 私は研修の中で、報連相ができない理由を考える時、「個人の問題」だけではなく「職場の環境」にも目を向けることが大切だ […]
2026年5月23日 / 最終更新日時 : 2026年6月18日 officecolor2013 ✽研修・セミナーの様子 【新規就職者研修】 ～報連相・電話応対・クレーム対応まで～ 愛媛県内で働く看護師に向けての新規就職者研修に登壇しました。 今年は154名の皆さんにご参加いただき、 「コミュニケーションの基本を学ぼう！～活き活きと働き続けるために、今、自分にできること～」 をテーマにお話ししました […]
2023年9月25日 / 最終更新日時 : 2023年9月25日 officecolor2013 ✽研修・セミナーの様子 【新入社員フォロー研修】「伝える」技術を実践で磨く 4月の新入社員研修からスタートし、3か月ごとに定期的にフォロー研修を行ってくださっているお客さまの会社で、新入社員フォロー研修を行いました。 第1回の、ビジネスマナー基本。第2回目のビジネスマナー応用に続き、今回は「伝え […]
2022年9月30日 / 最終更新日時 : 2022年9月30日 officecolor2013 ✽研修・セミナーの様子 【新入社員フォロー研修】明日から役立つ報連相の基本！ 私の伺うお客さまの会社は、新入社員研修の期間はそれぞれです。例えば、2週間研修を行って配属される場合もあれば、半年間を経て配属が決まる場合もあります。 今回のお客さまは、半年間様々な研修を行って10月から新入社員を配属先 […]
2021年11月15日 / 最終更新日時 : 2021年11月15日 officecolor2013 ✽研修・セミナーの様子 【新入社員フォローアップ研修】８か月を振り返り、気遣い力をアップする！ 内定者研修から研修をおこなっているみなさんと4か月ぶりの再会。愛媛県今治市内で「新入社員フォローアップ研修」を行いました。 内定者の頃から「入社前」「新入社員研修」と続き、今回はステップアップの「新入社員フォローアップ研 […]
